Makassar, KPPN Makassar II mengadakan acara Pemberian Penghargaan kepada Mitra Kerja Utama KPPN Makassar II dirangkaikan dengan Sosialisasi Monev  Penyerapan Anggaran Triwulan II Tahun Anggaran 2011 bertempat di Aula lantai II GKN I Makassar, pada tanggal 21 juli 2011.

Dalam kesempatan  tersebut, Kepala KPPN Makassar II, Dedi Sopandi  memberikan sambutan pada Pembukaan acara ini. Sesi selanjutnya adalah pengumuman Mitra Kerja Utama KPPN Makassar II yang sangat dinantikan oleh satker, karena akan diumumkan 20 Satker terbaik yang mendapatkan reward dari KPPN Makassar II. Penilaian peringkat terbaik ini dalam hal penyerapan anggaran, kepatuhan penyampaian anggaran, kepatuhan penyampaian laporan keuangan tingkat UAKPA dan laporan pertanggungjawaban Bendahara Pengeluaran/ bendahara Penerimaan Semester I tahun 2011.

Penghargaan Predikat Mitra Kerja Utama KPPN Makassar 2011

Dari 20 satuan kerja tersebut, diumumkan 5 satuan kerja yang berhak menyandang predikat “Mitra Kerja Utama” KPPN Makassar yaitu :

1. Satbrimob Polda Sulawesi Selatan
2. MIN Banta-Bantaeng
3. Labfor Cabang Makassar
4. Kejaksaan Negeri Takalar
5. Badan Pusat Statistik Kota Makassar

Mendapatkan pelayanan secara langsung dalam pengajuan SPM, pelaksanaan rekonsiliasi/penyampaian laporan keuangan tingkat UAKPA, konsultasi dan asistensi dari petugas KPPN Makassar II tanpa mengantri selama 1 bulan mulai tanggal 18 Juli sampai dengan 18 Agustus 2011.

Monitoring dan Evaluasi Penyerapan Anggaran Triwulan II TA. 2011

Sesi terakhir adalah Pemaparan Monitoring dan Evaluasi mengenai Penyerapan Anggaran yang disampaikan oleh Kepala Kanwil Ditjen Perbendaharaan Prov. Sulawesi Selatan, Pardiharto. Beliau memberikan penjelasan mengenai langkah-langkah percepatan  pelaksanaan dan penyerapan anggaran belanja beserta review penyerapan dana APBN di Prov. Sulawesi Selatan hingga 30 juni 2011. Dalam kesempatan ini disinggung pula mengenai penganggaran berbasis kinerja serta masalah-masalah yang menjadi kendala dalam penyerapan APBN.

Semoga Acara ini memicu Satker lain untuk meningkatkan daya saing kinerjanya sehingga mampu menempatkan diri pada posisi bergengsi tersebut.